Lesevia.
Otwórz

Gdy zmiany nie da się obsadzić bez zastępstwa

Nie szukaj zastępstwa w ostatniej chwili

Lesevia pokaże, gdzie potrzebny jest człowiek i kto może obsadzić zmianę

Zacznij za darmo Otwórz przykład

· 14 dni za darmo

Kiedy nieobecność staje się problemem

  • Pracownik idzie na urlop
  • Zmiana zostaje bez człowieka
  • Zastępstwo nie jest jeszcze potwierdzone

Zobacz ryzyko teraz. Otrzymaj sygnał z wyprzedzeniem

Zapomnij o sekcjach i ręcznym wyszukiwaniu

Lesevia pokaże nieobsadzoną rolę i opcje zastępstwa

Gdy potrzebujesz odpowiedzi — zapytaj

Gdzie nieobecność wpływa na grafik?
Które role zostały otwarte?
Kto może wejść na zastępstwo?
Które zastępstwa nie są jeszcze potwierdzone?

Lesevia pokazuje nie nieobecność, lecz niezamkniętą pracę

Gdy ważne jest, by czegoś nie przeoczyć — Lesevia sama da znać

  • Zastępstwo nie zostało przydzielone
  • Rola pozostaje otwarta
  • Kandydat jeszcze nie odpowiedział
  • Grafik nie został zaktualizowany po wniosku

Role krytyczne

Gdzie bez człowieka zmiana lub praca nie zostaje zamknięta.
Rola krytyczna to ta, bez której praca nie jest zamknięta

Które role krytyczne pozostaną otwarte?
Zmiana wieczorna: osoba odpowiedzialna Obiekt poranny: 1 pracownik Piątek: kierowca

Zastępstwa

Jakie są opcje zastępstwa i gdzie są ograniczenia.
Wiadomo, kogo można postawić na zastępstwo

Kto może zastąpić pracownika na czas urlopu?
Są 2 opcje: · jeden pracownik może obsadzić cały okres · drugi — tylko część zmian

Co nie jest jeszcze potwierdzone

Gdzie zastępstwo zostało znalezione, ale decyzja nie jest jeszcze zamknięta.
Widać, co jeszcze przeszkadza zamknąć zastępstwo

Które zastępstwa nie są jeszcze potwierdzone?
Jedno zastępstwo czeka na odpowiedź Przy drugim trzeba zaktualizować grafik Przy trzecim nie przydzielono osoby odpowiedzialnej

Zobacz na przykładzie, jak to działa

Zobacz gotowy przykład: pytania, odpowiedzi i raporty na danych demonstracyjnych

Zacznij za darmo Otwórz przykład
· 14 dni za darmo